Opportunities as a Media Partner
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mediapartners
@marcusevans.com
Programme
Schlüsselthemen für 2018 waren:
NEW WORK, NEW WORK
Ständige Transformation von Gestern aufHeute vermittel, um sanfte und sichereSchritte ins Morgen zu machen
NA, DU BIST MIR EINE MARKE
Employer Branding erfolgreichimplementieren, um die Attraktivität desUnternehmens zu erhöhen und Talente anzu ziehen
SYMPHONIE DER MITARBEITER
Die Teamarbeit zwischen dem Diversitäts-Mix in Einklang bringen, um eineharmonische Arbeitskultur zu erzielen
DAS BOSS-COACH-DILEMMA
Transformierung des HR in Bezug aufArbeitskonzepte, um sich neuen Prioritätenanzupassen
HD HR
Fähigkeiten, Strukturen und kulturelleParameter im Digitalen Zeitalter balancieren,um sie der Führung und der Organisationanzupassen
NEUE REGEL - KEINE REGELN
Experimentelle Entwicklungsstrategienerstellen und implementieren, um fürdie unvorhersehbare Zukunft flexiblervorbereitet zu sein
INDUSTRIELLE REVOLUTION
Neue Arbeitskonzepte einsetzen, um dieVeränderung der Arbeitsprozesse durch dieDigitalisierung optimal zu nutzen
STRATEGIE AUF KNOPFDRUCK
Strategie - Value - Erzeugung durchdie Automatisierung von Standartprozessen,um effizientere HR Funktion undmenschlichere Qualitäten hervorzurufen
was vergagene Teilnehmer über unser Programm sagen:
Faszinierende Vorträge, zielführendeund spannende Gespräche und genialesNetworking. Der HR-Gipfel ist der Gipfel.
Bereichsleiter Personal, Karlsberg Holding GmbH
Viel Netzwerken und spannende Vorträge“Out of the Box”.
Leiter Human Resources/Organisation/IT, Pöttinger MF GmbH
Erstklassiges Ambiente, sehr gute Organisationund gute Impulse.
Leiter Personalentwicklung, SAP AG
für die gesamte Agenda des Gipfels
Um die vollständigen Summit Agenda zu erhalten, registrieren Sie bitte Ihr Interesse auf dem Formular auf der linken Seite oder mailen Sie uns hier:
WebEnquiries@marcusevanscy.com
Keynote Presentations
Keynote presentations offer a motivational and entertaining perspective on fundamental issues challenging management. The achievements of our Keynotes and their pioneering endeavors directly influence your job today. Delivering thought provoking and frank accounts of their experiences, our Keynote presenters give you the drive to develop forward-thinking ideas and strategies for your organization.
Panel Discussions
In addition to the traditional session format, panel discussions have been organized to give you multiple perspectives on a topic. The panel is composed of industry practitioners ready to share their ideas and debate strategic issues. As an attendee, you are encouraged to put forward your ideas, opinions and opposing arguments, creating a truly interactive Summit.
Think Tanks
Join a select group of industry peers setting the tone, pace and goals of your chosen topic in a professionally facilitated environment. Participant numbers are strictly limited, ensuring all have the opportunity to share their problems and solutions to commonly shared professional challenges. Topics for discussion are selected from industry feedback received during the development of the Summit Program.
Speaker Videos